Chez le leader britannique de la grande distribution Tesco, les employées des magasins sont payées largement moins que les employés des entrepôts. La plainte pourrait aboutir à « la plus importante …
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Eco & SocialPolitique & Société
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Sans catégorie
Discrimination sexiste ? Nouvelle procédure judiciaire contre Google
par La rédactionpar La rédactionGoogle visé par une plainte de trois anciennes employées. Elles accusent le géant de discrimination systématique envers les femmes, en termes de salaires et de carrières.
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Des dizaines de milliards d’euros par an, c’est ce que rapporterait une réduction des discriminations dans l’emploi, dont les femmes sont les premières victimes. Mais faut-il être rentable pour obtenir …
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Eco & Social
Augmentation salariale : « Les femmes demandent autant que les hommes mais ne reçoivent pas »
par La rédactionpar La rédactionLes femmes négocieraient moins leur salaire que les hommes ? Non, selon une étude menée en Australie. Les différences salariales s’expliqueraient tout simplement par une « pure discrimination ».
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Numérique
Pas de négociation, pas de discrimination chez Ellen Pao
par Isabelle Germainpar Isabelle GermainEllen Pao, la PDG américaine qui vient de faire un procès retentissant pour discrimination dans la Silicon Valley, a décidé de supprimer les négociations salariales dans ses entretiens d’embauche.
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FamillesSociété
Maternité et travail : décalages entre les lois et la pratique
par Arnaud Bihelpar Arnaud BihelPour l’OIT, « la discrimination au regard de la maternité persiste dans tous les pays ». Si une majorité de pays dans le monde accordent un congé maternité rémunéré par la sécurité …
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Une étude menée auprès de patron.ne.s aux États-Unis observe que les femmes se versent un salaire 20% moins élevé que leurs homologues masculins. Mais quand elles en prennent conscience elles …
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Economie
Paprec, entreprise privée laïque, diverse, audacieuse
par Isabelle Germainpar Isabelle GermainLe patron de l’entreprise de recyclage, activiste de la lutte contre les discriminations, veut que la laïcité s’applique à l’entreprise privée et crée une charte.