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Bien-être Mis en ligne le 13/03/11 I Rédaction par Isabelle Germain
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Un congé de paternité long et bien rémunéré… L’idée fait son chemin, au Medef, à la CFDT et chez certains responsables politiques. Objectif : hommes et femmes à égalité devant les employeurs.  

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Commentaires  

 
#4 Léandre le Mercredi 27 Avril 2011 à 21:04
Comme je ne crois pas une seule seconde aux bons sentiments du médef, j'aimerais bien connaître la vraie raison de leur soudain enthousiasme pour le congé paternité...
 
 
#3 période SOMBRE le Samedi 19 Mars 2011 à 12:13
commentaire supprimé
 
 
#2 Agnès le Lundi 14 Mars 2011 à 18:31
@Georges pour les retraites des hommes, c'est déjà aligné... Pour les déclarations du huit mars... Et après ?
 
 
#1 Georges le Lundi 14 Mars 2011 à 09:19
Xavier Bertrand prêt à discuter d'une généralisation du congé parental (pères et mères) suite à une journée où Laurence Parisot a (enfin) exprimé que le sexisme était un racisme ? Je ne pensais pas lire cela si tôt... C'est une bonne nouvelle !
Il ne reste plus qu'à intégrer les père ayant éduqué leurs enfants (si si, il y en a) dans le régime des retraites (je sais, ça semble moins urgent vu les inégalités de revenu constatées par ailleurs) et une solide pierre sur l'égalité hommes/femmes sera posée.
Ce n'est pas un propos provocateur, c'est du billard en deux bandes : une fois ce principe ancré dans le droit, aller expliquer les écarts de rémunérations à boulot égal deviendra ridicule.
 

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